Попробовать ТренингСпэйс в деле
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с условиями передачи информации
советы эксперта

5 советов для онлайн-тренеров

Несколько практических советов о том, как подготовиться и провести эффективное групповое онлайн-занятие. Перевод колонки эксперта по digital-педагогике.
Бонни Стаховяк
Директор по цифровой педагогике Университета Вангард в Южной Калифорнии, автор подкаста Teaching in Higher Ed
Вести занятие с использованием видеосвязи — совсем не то же самое, что находиться в одной аудитории со студентами. Есть несколько рекомендаций, которым нужно следовать каждому тренеру, который собирается проводить онлайн-занятия.
Процесс проведения онлайн-тренинга отличается от занятия в классе и требует специальной подготовки
Как вы будете выглядеть на экране?
Заранее продумайте, где вы будете располагаться, откуда будет падать свет, не будут ли мешать посторонние звуки.

Освещение. Типичная ошибка новичка — когда источник света находится за его головой. Из-за этого тренера плохо видно, теряется зрительный контакт. Советую сесть так, чтобы источник света располагался за камерой, это гарантирует, что вас будет хорошо видно каждому участнику.

Как вы выглядите в кадре? Еще одна частая ошибка — сесть так, что ваша голова на экране выглядит обрезанной. Это также отвлекает участников занятия.

Расположитесь перед камерой так, чтобы ваша голова полностью попадала в кадр. Лучше, если зона захвата камеры будет еще больше, чтобы вы имели возможность жестикулировать. Не смотрите в камеру сверху вниз. Поднимите ее (или ноутбук) как минимум на уровень глаз.
Правильно настройте положение камеры, это положительно влияет на качество контакта с аудиторией
Зрительный контакт очень важен. Поэтому старайтесь смотреть все время в камеру или на точку рядом с ней.
Используйте надежное оборудование
Крайне важно, чтобы во время онлайн-тренинга все работало как часы. Поэтому рекомендую использовать качественное оборудование: внешнюю веб-камеру с разрешением не менее 1080p, внешний микрофон и гарнитуру. Зачем это нужно? Ваш компьютер, скорее всего, уже оснащен коммуникационными устройствами. Но обычно интегрированные камеры не могут обеспечить нужного качества видео, микрофоны недостаточно чувствительны, а встроенные динамики не позволят расслышать некоторые реплики. Качественное оборудование поможет избежать проблем, например, неприятных звуков, когда звук из встроенных динамиков попадает в микрофон.
Установите правила
Онлайн-тренинги должны проходить по понятным и простым правилам. Например, во время своих групповых занятий я прошу участников все время держать камеру и микрофон включенными, чтобы они в любой момент могли присоединиться к обсуждению. Некоторые мои коллеги считают такие требования недостаточно гибкими, они говорят о желании некоторых студентов не показывать свои лица и общаться только через чат.

Я считаю, что если оставлять камеры и микрофоны включенными, то мы добьемся максимальной вовлеченности и приблизимся к качеству занятия в классе. Но после разговора с коллегами я не делаю это обязательным требованием. Участники всегда могут сами включить микрофон, если им есть что сказать.

Делиться экраном — еще одна норма, которую я пытаюсь привить на своих онлайн-сессиях. Участники могут показывать процесс выполнения заданий, рисунки, схемы, записи на своих компьютерах.
Сервис ТренингСпэйс позволяет тренеру самостоятельно включать и выключать микрофоны участников
Пробуйте разные форматы активностей
Самый эффективный способ сохранять вовлеченность онлайн-тренинга — регулярно менять активности. Сейчас я провожу обсуждения в мини-группах, а через минуту прошу участников поделиться своими идеями на общем экране.

Я редко прошу выступать участника перед всей аудиторией. Чаще это происходит в группах по три-четыре человека. Уже после этого, когда все группы снова объединяются в класс, я прошу их участников поделиться интересными открытиями во время внутренних обсуждений.

Еще один вовлекающий инструмент — онлайн-опросы. Даже если отрезок лекции длится 5 минут, я все равно прерываю ее, чтобы провести небольшой опрос о фактах, про которые я говорила.
Практикуйтесь и перенимайте опыт
Лучший способ научиться проводить эффективные онлайн-тренинги — регулярно в них участвовать. Причем, не только как тренер, но и как участник.
Источник: edsurge.com

Понравилась статья? Расскажите о ней коллегам и друзьям!
Читайте также: